風俗の社窓から

風俗経営者にしやまのコラム・日記・雑記。お店のこと、今の業界のこと、風俗の未来のこと、色々考えてみてます。

お店のこと

インファイト求人ブログ。という話。

日記ブログですら毎日書くのは大変なものですが、風俗業界において主軸となる求人の分野ではブログが大きな意味を持ちます。なかなか不透明な業界ではありますし、テーマや宣伝文句だけでなく、書き口などから人間性が垣間見れるブログは求人への不安を取り…

若手スタッフ育成における“勘違い野郎”問題について。という話。

いつもいつも頭を悩ませているのは、良い方をいかに採用してスタッフとして育てるかです。特に悩むのは“若い人”(20代)の育成。せっかく20代で風俗業界に飛び込んでくれたのなら、普通の同世代のサラリーマンよりも大きく金銭的な対価が得られたり、人間的に…

気づけば、風俗の仕事が最も長いキャリアになった。という話。

先日赤坂店が3周年を迎えたばかりですが、この9月でかりんとグループは4周年になります。いつも赤坂とか渋谷のことばかり書いていますが、創業メンバーの僕としてはかりんとグループが1年、また1年と歳を重ねてきたことにもじーんとするものがあります…

あれから、1年が経ちました。という話。

9月になりましたね。今年も先日までの8月は色々ありまして、僕にとって最近の8月は印象に残りやすい月になっているようです。あとは1月かな。なぜかうちのグループ、1月に新事業始めること多いんですよね^^;さて1年前の8月はずっと耐えた経営目標の達…

【8/26(土)0:00から】赤坂店が1日限定、初の24時間営業に挑戦します!という話。

お久しぶりの更新になってしまいました。最近また新しい挑戦も増えて、収集つけるために必死ですが、楽しくお仕事させていただいています。さて、そんな8月はかりんと赤坂を創らせていただいてから3年になりました。ここまで続けられたのも、お客様、キャ…

梅雨の求人広告2017ができました。という話。

お店の新求人広告ができました。梅雨ver.です。 今回のテーマは「雨の日だって 気分は晴れて いたいから」実際にキャストさんに協力していただいて、店長が写真撮りに行っているんですよ。いい感じ。雨の日でも、いいなと思える環境で働いていたら、余裕が持…

会社説明ランチ会、良かったです。という話。

昨日「会社説明ランチ会」を無事開催させていただきました。初の試みでしかもランチに行ったら予定のお店の席が空いていないという、最悪のトラブルから開始した会でしたが、好評をいただけたまま無事終了して良かったです。その例のランチ会とはこちら nish…

【スタッフ求人】ランチ会、やります。という話。

先日Twitterで宣言したスタッフ求人の新しい取り組みに関して、今週頭に発表させていただきました。その取り組みとは、風俗業界の仕事を知る、社長おごりの『会社説明ランチ会』! いや〜本当にですね、この業界なかなか“良いスタッフ”が集まらないのですよ…

スタッフ募集のジレンマ。という話。

先ほどスタッフ採用について相談があり、少し考えを残しておきたかったので書いておきたい。“良いスタッフ”と心から思える方を採用するのは難しく、応募いただけるのはとても嬉しいけれど、働いていただくまでもいろいろと悩むものです。今回はこの業界でベ…

新しい求人動画の取材を受けた。という話。

先日、求人用の動画取材を受けました。グループでの共通求人情報がより伝わりやすくするために受けたもので、来週月曜日には公開らしいです。普段別に隠しているというわけでもないのですが、キャストさん向け求人だけは顔出しをして受けることにしています…

VR+外部刺激に対する人の感じ方3パターン。という話。

かりんとVRのプレオープンに伴って、お客様にプレイしていただく度に、VRに対する“人の感じ方”が3タイプぐらいに分かれそうだなと思ってきました。テストプレイ時から感想を聞く度に気になっていた件です。当店ではVR映像と現実のキャストさんの手の動きが…

【告知】4/13(木)kaku-butsu様の『F.U.O風俗セミナー』に登壇します。という話。

早いものでもう明後日なんですね。ただの告知なんですが、4/13(木)セミナー登壇します。日頃よくしていただいている風俗メディアkaku-butsu様主催の『F.U.O風俗セミナー』(風俗にうるさいおじさんのセミナー)らしいです。ただ、内容は毎回いたって真面目なよ…

春だから、変えてみた。という話。

春になりまして、今年からキャストさんの求人広告テイストを変えてみました。↓こんな感じです。 旧来のイラスト中心から写真に。具体的な条件等を記載していた内容から、キャッチコピーだけのシンプルなイメージ広告へ変更しました。これは前からやってみた…

給料はどのように上げていくべきか。という話。

「スタッフの給与をどのように上げていったものか」というのは、経営している上でどこでも一生つきまとう課題かなと思います。一番大事なのはもちろんバランス感だと思いますが、その“バランス”がこの上なく難しい。最近風俗の経営数字を見ながら、そんなこ…

まだ先ですが5/3(水・祝)「アミューズメントVRショウ」に出展します。という話。

最近「かりんとVR」への問い合わせがさらに増えまして、話題にしていただいている皆様、本当にありがとうございます。現在3末(ギリギリ!)のプレオープンに向けて残り数日ですが作業を進めたり、4月の一般グランドオープン!に向けて最後の詰めを行ってい…

トイズマガジン様に秘密を明かした。という話。

先日「トイズマガジン」様(http://toysmagazine.net/)に取材をいただいた記事が昨日公開されました。ありがとうございます。またしても「かりんとVR」の記事なのですが、実は今回も過去にいただいているインタビュー内容とはまた違った趣となっています。 日…

いい仕事を見つけると、好きな人にたどり着く。という話。

スタッフさんとこの春の求人施策を話し合っている時に、求人のキャッチコピーやコンセプトの話で盛り上がりました。こういうブレスト大好きです。その話の中で、本当はキャスト求人のキャッチコピーを考えたかったのですが、それに合わせてスタッフ求人の良…

CIRCUS MAX取材の裏側。という話。

またまた取材をいただいた報告です。先日3/10発売の『CIRCUS MAX』様に、またまた「かりんとVR」のテストプレイ取材記事を掲載していただいています。ありがとうございます。本誌はこちら KK ベストセラーズ || CIRCUS MAX かりんとVRを書いていただいた記事…

とりあえず速報【かりんとVR】のテストプレイの模様が取材されました。という話。

またしても取材いただきました。ありがとうございます。今回はついに【かりんとVR】の内容がどんなものなのか、『風俗デラックス』様に動画取材をいただきました。今回紹介させていただいているのは当店の『連動型』プレイをフルに活かした「バーチャルコー…

「みっけ」様にインタビューが掲載されました。という話。

3月も始まりましたね〜的な記事を書こうと思っていたら、キャストさんの求人サイト『みっけ』さんに先日インタビューしていただいた記事が公開されました。 経営者インタビューVol.1 ユニークで優しい風俗カンパニーであるために。~『かりんと赤坂』~ | み…

渋谷店がオープンしました。という話。

無事、かりんと渋谷店が開店して早1週間が経とうとしています。バタバタした1週間でしたが、事務作業やオペレーションも徐々に安定してきました。ただ、正直な印象として渋谷、苦戦しています。 またそのパターンかよ!っと思うぐらい、人間楽はできないも…

忘れないうちに、新たな待遇をひとつ追加しよう。という話。

明日(というかもう今日20日)渋谷店がOPENすると、少しバタバタして忘れそうなので、先日考えた新しいスタッフ待遇をメモしておきたいと思います。残念な話なのですがこの業界の知人が癌になってしまって、健康状態とかおろそかになりがちなので、より長く安…

採用事情。という話。

新店の準備が佳境を迎えて来ました。新しいことに向けて新しい人材の採用方法についても検討しています。周りからしたら「いや、当然だろw」って感じかもしれませんが、アルバイト採用や短時間出勤採用といった新しい働き方の模索です。風俗業界の内情として…

正社員とアルバイトの違い。という話。

昔アルバイトをしていた頃から、正社員とアルバイトの違いは待遇面だけかもと思っていて、この業界に入ってからも変わりませんでした。風俗業界は「アルバイト」という形式は試用期間のようなパターンが多くて(大手さんだと違うのかな?)正社員との違いを実…

【急募だけどゆる募】2職種募集してみたいと思います。という話。

取材や新店の準備含めて、なかなか気の休まることの無い日々を送らせていただいています。今日も取材を2件ほどいただいていたので、今後の構想などを語りながら楽しくお話しさせていただいたのですが、最近毎回話している度に僕の頭をよぎってくる問題があ…

インタビュー最終回と大阪後。という話。

慌ただしい。慌ただしくさせて頂いています。仕事があるということは嬉しいもの。先日のVR参入宣言から多数のお問い合わせを頂いております。嬉しい限り。そんな中、Fenixzine様にインタビューしていただいた記事の最終回をようやくじっくり読むことができま…

【発表】“本物の”VR風俗店「かりんとVR」をつくります。

今、大阪へやってきています。 目的は第3回「 アダルトVRエキスポ」への参加です。 僕は「ONASISプロジェクト」の協力メンバーとして出展側として参加させていただいています。 本日2017年1月19日(木)東京のオナクラ「かりんと」は「ONASISプロジェクト」並…

ムカつかせるのも上司の仕事。という話。

自分は褒められて伸びるタイプだと信じてきたのですが、実は雑な言い方でいうと“ムカつくと伸びる”タイプだということに最近気がつきました。どう考えても悔しかった時のパワーの方が、褒められる嬉しさを欲するパワーよりも大きいんです。その事実を認識す…

2016年でした。という話。

未踏の目標を達成した1年でした。やりきったなぁ、と思える1年でした。新しいスタッフが入った1年でした。チームワークを深めた1年でした。周りに感謝した1年でした。赤坂がより好きになった1年でした。キャストさんのことで悩んだ1年でした。組織の…

今年結果が出なかったら、風俗辞めようと思っていました。という話。

今日、2016年12月28日。本年掲げた目標の経営数字を、一旦すべて達成しました。年始に掲げたときは半信半疑で、たぶんオーナーや周りからも半ば笑いながら冗談のように“まぁいかないよな、この目標”として言われた数字です。タイトルの通りなんですが、実は…